Arrêtez de soumettre le même CV à chaque cahier des charges.
MagicCV lit le RFP et remodèle le CV de chaque consultant autour de ses exigences - pour que les évaluateurs voient l'adéquation en page une, pas en page quatre.
Le problème aujourd'hui
Les évaluateurs notent les CV face aux critères du RFP, mais la plupart des cabinets soumettent le même document générique à chaque client. L'alternative est pire : un bid manager s'installe avec l'annexe de 40 pages du RFP sur un écran et final_v3_JS_edit.docx sur l'autre, à réordonner les puces à la main pour 12 CV, généralement dans une fenêtre de 48 heures. La moitié de l'adaptation se fait, l'autre moitié passe à la trappe, et le CV qui arrive sur le bureau de l'évaluateur sous-vend un consultant qui correspond pourtant très bien. Avec MagicCV, vous collez le RFP, le cahier des charges ou les critères d'évaluation, et l'IA lit ce que le client note. Elle réordonne et remet en valeur l'expérience réelle de chaque consultant depuis son profil structuré pour y correspondre - les projets secteur public de la directrice de mission remontent en tête pour un dossier public, son expérience fintech mène pour une banque. Vous relisez le résultat, ajustez ce que vous voulez en discutant avec l'éditeur, et exportez dans votre modèle de marque.
Comment MagicCV s'y prend
Donnez à MagicCV le cahier des charges, pas un résumé de celui-ci
Collez le RFP complet, la grille de critères d'évaluation ou une description en deux lignes de ce que veut le client. MagicCV extrait les exigences sur lesquelles il va adapter et vous les montre avant de toucher au moindre CV.
Regardez le CV se remodeler autour des exigences
MagicCV réordonne et remet en valeur l'expérience issue du profil source du consultant pour que les projets les plus pertinents arrivent en tête. Il ne fabrique jamais rien - chaque affirmation du CV adapté renvoie à quelque chose qui existe déjà dans le profil.
Corrigez les détails dans le chat, pas dans Word
Demandez des changements en langage courant - "commence par la mission Nordhaus Advisory" ou "réduis les postes de 2015 à une ligne" - et le CV se met à jour sur place. Pas de lutte avec la mise en page, pas de versions qui divergent.
Exportez à votre image, prêt à joindre
Un clic produit un PDF ou un fichier Word parfaitement homogène dans le modèle de votre cabinet. La version adaptée est enregistrée sur le profil : le prochain dossier part d'une base propre, pas de la copie locale de quelqu'un.
Résultat
Avant : trois heures par CV de relecture, de réordonnancement et de remise en forme - ou un CV générique et un espoir silencieux. Après : collez le cahier des charges, relisez un brouillon adapté en quelques minutes, et soumettez des CV qui répondent directement aux critères d'évaluation. L'adaptation qu'on sautait à 23 h se fait désormais sur chaque dossier.
+18%
de taux de succès sur les dossiers avec CV adaptés
“Le raisonnement RFP-to-CV est ce qui m'a le plus surpris. Il fait ressortir exactement les projets qui correspondent au brief, au lieu d'un déversement générique de profil.”
Tomas Lindqvist
Head of Delivery · Lindqvist & Co
Questions fréquentes
L'adaptation réécrit-elle l'expérience réelle d'un consultant ?
Non. MagicCV réordonne et remet en valeur l'expérience qui existe déjà dans le profil structuré du consultant. Il n'invente jamais de projets, de compétences ni de dates - chaque ligne du CV adapté est traçable jusqu'au profil source, ce qui compte quand un client vous demande d'assumer une affirmation.
Puis-je coller un RFP complet de 40 pages, ou faut-il un résumé ?
Collez tout. MagicCV lit le document complet, extrait les exigences et les critères d'évaluation, et vous montre ce qu'il a trouvé avant d'adapter. Un cahier des charges en deux lignes fonctionne aussi - plus de contexte lui donne simplement plus de matière.
Combien de temps prend réellement l'adaptation d'un CV ?
Quelques minutes entre le collage du cahier des charges et un CV relu, prêt à exporter. L'essentiel de ce temps est votre relecture, pas la génération. Adapter 12 CV pour un dossier, c'est le même flux de travail exécuté sur le même cahier des charges, pas 12 après-midis distincts.
Pouvons-nous conserver notre modèle de CV Word existant ?
Oui. Votre modèle de marque se configure une fois dans MagicCV, et chaque CV adapté s'y exporte en PDF ou Word parfaitement homogène. L'adaptation change ce que le CV dit, pas son apparence.
En quoi est-ce différent de coller un CV dans ChatGPT ?
Un chatbot généraliste n'a pas de source de vérité, donc il enjolive volontiers - et il produit du texte brut que vous devez encore remettre en forme. MagicCV adapte depuis le profil structuré du consultant, refuse d'inventer de l'expérience, conserve votre modèle de marque et fonctionne pour toute l'équipe depuis une seule plateforme de gestion des CV, pas un document à la fois.
Chaque CV adapté compte-t-il dans les limites de notre offre ?
Oui - chaque CV généré compte dans le quota de CV de votre offre. Free inclut 10 profils et 30 CV au total, Pro (50 $/mois) inclut 200 profils et 600 CV, et Enterprise est illimité. Un CV adapté pour un dossier actif est exactement ce à quoi servent ces quotas.
Où vont les données du RFP et des CV ? Nous traitons des cahiers des charges confidentiels.
MagicCV est conçu RGPD d'abord avec résidence des données dans l'UE. Vos cahiers des charges et les données de vos consultants sont traités pour générer vos CV, pas pour entraîner des modèles publics. Enterprise ajoute le SSO, des journaux d'audit et un DPA si vos contrats clients l'exigent.
De CV éparpillés à un dossier soigné et à votre image, en quelques minutes.
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